一目惚れで好きな人が出来た!社内恋愛のアプローチ方法

一目惚れで好きな人が出来た!社内恋愛のアプローチ方法
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ひとめぼれ。その人の外見や、その人の雰囲気で好きになってしまった。ひとめ見たときから、心を打ち抜かれてしまったような不思議な現象。

人生でもそう多くは体験しないのではないでしょうか。一目惚れのお相手へのアプローチは、まずはあなたを知ってもらうことが大事!

好きな人がいるというだけで、毎日の仕事もやる気が出ますよね。社内恋愛の進展の具体的な最初にやるべきアプローチ方法をご紹介していきましょう。

彼のことをリサーチする

一目惚れの欠点は、相手のことを何も知らないということです。同じ部署であれば、仕事をしている彼の姿から、彼の仕事ぶりを見ていくことも出来ますし、人となりもつかめると思います。

彼が他部署で自分と接点がない場合で、一目惚れで好きな人が出来ることもあるでしょう。

他部署の場合は、彼の仕事ぶりもわかりませんし、社内の人に彼のことを聞くのも、あなたの彼への好意が周囲にバレてしまうと、あなたが動きづらくなってしまうので、慎重にリサーチしてみましょう。

過去の恋愛体験を思い出してみる

人は外見ではなく中身と言っても、普段の生活ぶり、その人の生き方は人相や雰囲気に現れるものです。

最初は外見から彼に惹かれたとしても、間違いではないのです。

ひとつ思い出して欲しいのは、あなたの過去の恋愛体験です。一目惚れは、あなたにはよくあることなのか、それとも珍しいことなのか考えてみます。

過去に同じように一目惚れし、その恋はその後どうなったのか、思い出してみます。

ずっと遠くからみていて、片想いで終わっていたとすれば、その失敗を繰り返さないようにしましょう。
 

成功体験を積み重ねる

成功体験という言葉を聞いたことがあると思います。

些細なことを積み重ねていき、成功した。出来たという自信から、大きな成功に繋げていくという方法です。

彼と同じ職場ですから、挨拶は出来ると思います。笑顔で挨拶を交わす。同じ職場ですから不自然ではありませんね。

名前を知っている場合は、「おはようございます、○○さん。」と名前を付けて、毎日1挨拶を目標に、成功体験を積み重ねていきましょう。

あまり接点がない彼とでも、名前くらいは知っていても不思議ではありませんし、名前を呼ばれれば親近感を持って貰えます。

自分のことを知ってもらうことを第一目標にアプローチしてみましょう。

同じ職場ですから、毎日成功体験を積み重ねることが出来ますね。

ひとめぼれでの社内恋愛のアプローチ法、まとめ

・彼の仕事ぶり、どのような男性なのかリサーチする。あなたの好意は出来るだけ悟られないように、どのような仕事を担当しているのか。その辺りからリサーチしてみましょう。

・過去のあなたの恋愛体験を思い出し、いつも遠くからみて片想いに終わっていたような場合は、同じ失敗を繰り返さないように行動してみましょう。

・自分のことを知ってもらうのを目標に、成功体験を積み重ねていきましょう。挨拶はいちばん自然に出来るアプローチです。 毎日挨拶することを目標に頑張ってみましょう。

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この記事を書いた人:占い師ヒカリ。心理カウンセリングも含めた鑑定に定評がある。